Ettevõtlus algab mängust - päris rollid, päris valikud, mängult.

Meeskonnakoolitus oli minu jaoks täiesti „ahhaa efekt”. Nägin oma meeskonda uue nurga alt ning tundsin, kuidas see andis õpetajatele energiat ja uusi mõtteviise. Belbini teooria aitas teadvustada rolle meeskonnas ning Ettevõtlussimulatsioonis tekkinud hasart lummas. Sellised kogemused on väga vajalikud äratuskellad rutiinist välja saamiseks.

Mäng oli väga tempokas ja põnev. Eriti väärtuslik oli mängu kokkuvõte, mis tuletas meelde, kui oluline on võtta aega analüüsiks. Võimalus rutiinist välja astuda ja Ettevõtluskülas mängida, andis igapäevasele elule teise vaatenurga ning ideid, kuidas oma tööd paremini teha.

Saime tiimiga palju väärtuslikku infot selle kohta, miks me käitume teatud olukordades just nii nagu käitume, mis on meie meeskonna tugevused ja millele tuleks rohkem tähelepanu pöörata. Koolitajad aitasid testide tulemusi mõista, selgitasid neid põhjalikult ning jagasid kasulikke nõuandeid. Tõeliselt põnev ja silmiavav kogemus!